近年來，長豐（雙鳳）經開區堅持以黨建為引領，以拓寬新思路、構建新載體、完善新舉措推動社區組織建設、健全群眾自治機制、優化社區服務模式，為群眾提供家門口的貼心、便捷服務。

樹好“組織旗”，構建“零縫隙”黨群關系。聚焦“黨建+網格”黨建發力點，貫通“開發區黨工委—社區黨組織—黨小組—黨員中心戶”四級組織鏈條，持續夯實戰斗堡壘。延伸組織“末梢”。按照“地域相鄰、方便管理、便于服務”原則，將18個社區和65個小區精細劃分為114個網格，扎實推進“精網微格”，采取單獨組建、聯合組建、物業聯建等方式，設立77個基礎網格長，不斷優化“社區黨組織-網格黨組織-黨員樓棟長”紅色主軸模式，實現黨的組織和工作全覆蓋。用活紅色空間。滿足黨員群眾多元化需求，推動18個社區黨群服務中心、65個小區黨組織、N類服務“微”陣地優化升級。配備兼職網格員112人、微網格聯絡員208人，明確13類27項具體任務清單，發揮基層代辦員等優勢，緊貼群眾需求，提供精準化服務，提高服務水平。激活黨員“細胞”。全區共招募298名紅色小管家沉入網格“末梢”，制定“雙聯雙帶”事項和責任清單，采取兩委聯系黨員、黨員聯系群眾方式，推動網格治理縱向到底、橫向到邊。成立18個社區“大黨委”，激發80余家企事業單位融入基層治理圈，累計召開社區黨建聯席會議150余次，形成交辦清單140余張，幫助群眾解決“急難愁盼”問題900余個。

樹好“議事旗”，推進“零盲點”基層治理。積極探索新時代“楓橋經驗”本土化實踐，搭建共建共治共享平臺，變“社區獨奏”為“社會合唱”。優化治理制度。以“紅色議事廳”為依托，搭建“1+6+X”的協商主體模式，以社區黨組織為核心，六類代表為成員，協商事項為內容，促進群眾參與自治。組建18支社區議事服務團隊，以“四到工作法”拓展服務范圍，完善訴求收集、反饋等工作流程，提升服務效能。匯聚治理智慧。深入推動社區黨組織、紅色業主委員會、非公企業、商會組織等黨建聯盟互動，深化“小微協商”“我們的圓桌會”“婦女議事會”等議事載體，定期梳理匯總群眾意見建議。線下搭建“黨群服務驛站”“四方館議事廳”“書記信箱”等民意收集平臺，廣泛征集民意340余條，全面掌握居民所需、匯聚居民智慧。化解治理難題。成立18個民情民意聯動工作站，由社區牽頭協調解決，通過“收集、辦理、處置、反饋”的閉環管理機制，健全問題收集、協商議事、分辦落實、監督反饋等議事環節，共計協商解決群眾急難愁盼問題136余件,化解矛盾糾紛98余起，確保群眾的訴求件件有著落、事事有回音。

樹好“服務旗”，延伸“零距離”暖心觸角。建強服務陣地。大力推行“黨建+鄰里一家”模式，建成18處“家門口”的鄰里黨群服務中心，因地制宜打造“黨員微家”“紅色網格驛站”等平臺，開展一站式便民服務。依持續提升社區黨群服務中心效用，堅持“一室多用”“室室聯用”，將閱覽室、書畫室等有機串聯，全年開展“全民閱讀”“畫畫比賽”等活動40余場，豐富居民精神文化生活。拓寬服務力量。匯聚全區黨建聯建單位及企業，聯合轄區雙鳳社衛、長豐科源村鎮銀行、浦吉口腔診所、合肥市方圓社會工作事務所等40余個共建單位，針對安全生產、普法宣傳、平安建設、10項暖民心行動等專題，開展“下沉式”志愿服務，使群眾在“家門口”享受到暖心服務。提升服務溫度。打造“黨建+志愿服務”模式，引導2300余名黨員參與“四到家、六必訪”，組建“星火”“崗灣益家”等20支暖心志愿服務隊，服務群眾近萬人。實施“滿天星計劃”，共計招募260名志愿者開展理論宣講、政策宣傳、困難幫扶、矛盾化解等志愿服務，用一顆“星”點亮一棟樓。（撰稿人：王夢雪  審核人：吳先智）