吳山鎮按照省市縣關于培養選樹“皖美村支書”的安排部署，精心組織、認真謀劃，扎實有力推進培養選樹工作。始終堅持群眾認可、實績說話的主基調，擇優選樹一批政治素質過硬、發展本領過硬、治理能力過硬、工作實績過硬、品行作風過硬的村支書，促進全鎮村黨組織書記提振狀態，敢做領頭雁；亮出姿態，樹好風向標，形成爭先進優、你追我趕的干事熱潮。

一、廣泛調研上好群眾必修課

聯動領導班子成員包村聯戶制度，由鎮級領導班子擔任村黨建指導員，采取入戶走訪、座談訪談等形式，在各村、社區開展調研走訪，廣泛聽取黨員群眾的意見建議，認真仔細摸清經濟發展、班子建設、黨員隊伍等村情實際。進一步結合組織生活會開展黨員評議或采取黨群議事會制度，進行年度述職，由群眾投票，通過自下而上、層層選樹的方式，掌握一批“五個過硬”的優秀村黨組織書記典型。

二、競賽比武上好實績公開課

深入結合“不是最好、就學最好、創成最好”解放思想大討論，突出“日就月將、日新月著”的工作要求，開展階段性工作成效“大比武”，要求所有村黨組織書記曬亮點、賽成績、比貢獻。堅持開門述職大比拼，通過聽取述職匯報、黨委點題提問，聚焦群眾關心重難點、發展面臨堵塞點，將為吳山高質量發展“承擔了哪些重任、攻克了哪些難題、創新了哪些辦法、建立了哪些機制、作出了哪些貢獻、發揮了哪些作用、爭得了哪些榮譽、取得了哪些成效”作為評價標準一比高下。細化評分、量化到人，將述職和評比情況作為“皖美村支書”的評分依據，一切唯實績說話，唯實干導向，鼓勵各項工作“取得全勝”。

三、營造氛圍上好帶動示范課

在活動過程中，堅持以點帶面，充分發揮新聞媒體和宣傳陣地的輿論引導作用，營造學比趕超的濃厚氛圍。把“皖美村支書”培養選樹的宣傳放在重要位置，突出村黨組織書記工作實績，大力宣傳發展村集體經濟的“四墩實踐”，打造黨建引領“兩為模式”的百花社區等典型。在宣傳中全面展示新發展格局下的新舉措、新思路，給全體村黨組織書記樹立先進典型，讓解放思想、創新發展、真抓實干的工作態度深入人心，形成人人學先進、事事爭先進的奮發態勢，把“皖美村支書”選樹成為激勵基層干部全力趕超、加壓奮進、干事創業的活動進程。

在整個評比過程中，全鎮始終注重工作實效，堅持將開展活動作為推進各項工作的重要抓手，鼓勵基層干部緊緊圍繞全鎮高質量發展大局，積極投身“五大攻堅”行動，全面提高“全局意識”、“開局意識”、“迫切意識”，以活動解決思想上、效率上存在的“差不多”問題，以活動推進重難點工作件件有落實、事事有回應，從而實現全鎮工作“產品”變“精品”，用實實在在的工作成效來檢驗活動的開展成效。