近年來，長豐縣崗集鎮緊握黨建引領“畫筆”，精心書寫隊伍建設、產業發展、基層治理三篇“大文章”，鋪展出一幅產業強、鄉村美、治理新的絢麗畫卷。

執黨建引領“畫筆”，寫好隊伍建設“紅色文章”。采取“引鳳還巢”方式，把優秀農村致富帶頭人、返鄉大學畢業生、退役軍人等人才納入村級后備力量人才庫，優化村干部隊伍整體結構。全鎮現有村“兩委”班子成員126人，其中35歲以下干部47人，大專以上學歷106人，2021年換屆以來，共引致富帶頭人“還巢”擔任“兩委”的21人；堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為“必修課”，規范“三會一課”等組織生活，加大鄉村振興、致富技能等知識宣講，不斷提升村干部理論水平和業務能力。2024年舉辦各類培訓40余次。開展各類黨性教育、紅色教育和警示教育活動，提升干部的政治覺悟。堅持把黨建引領、干事創業和服務群眾等工作情況作為村干部考評重要內容，明確村干部行為規范，厘清用權“邊界”、規范辦事流程，不斷提升村干部隊伍管理水平。

執黨建引領“畫筆”，寫好產業發展“金色文章”。聚焦發展定位和主導產業，以合作社、專業農場為示范帶動，讓產業“活起來”。試點運行黨組織領辦合作社帶動模式，利用“龍頭企業+農戶+致富能人”為主的產業抱團發展模式，推動集體經濟發展提質。目前現建成牛寨現代農業示范園、長豐縣310現代農業展示園、青峰嶺田園綜合體等約6000畝農業龍頭企業，形成薄殼山核桃、瓜蔞子、櫻桃、葡萄等一批具有一定規模的特色農業，2016年以來，共流轉土地80000畝，建立家庭農場48個、專業合作社25個。探索出“黨組織+合作社+農戶”的模式，引導農戶參與產業發展，實現農業提質增效、農民持續增收；著力打造“一村一產業”，按照“創特色、優產業、促民富”的工作思路，緊緊圍繞“薄殼山核桃、櫻桃、葡萄”等特色產業做文章，擴大農業產業規模，助推全鎮產業多元發展。

執黨建引領“畫筆”，寫好基層治理“橙色文章”。把基層黨組織作為鄉村治理的“指揮室”，持續優化網格化管理機制，建立健全村規民約、紅白理事會等機制；搭建群眾固定說事場所35個、“紅色茶社”“支部說事點”19個，讓群眾有地方說話、說想說的話、說了不白說；采取“板凳會”“庭院懇談會”等形式，引導居民主動參與公共事務和公益事業，充分激發群眾參與基層治理的積極性；今年以來，發揮新時代文明實踐所（站）作用，開展主題黨日、移風易俗等活動200余次；以“信用積分超市”為載體，通過“積分制”，引導村民們積極參與村莊治理，贏得積分，讓群眾通過實際行動得積分、兌商品，利用“小超市”撬動“大文明”，培養村民的文明習慣、積極進取的精神風貌，營造了鄰里之間互幫互助的良好氛圍，成為助推鄉村振興、美麗鄉村建設的重要抓手。（撰稿人：楊玲玲；審核人：周永峰）